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南陵县籍山镇党委：贯彻“三从”，切实做好离任村干部认定工作

南陵县籍山镇党委：贯彻“三从”，切实做好离任村干部认定工作

为贯彻安徽省《关于认真做好建国以来离任村干部生活补助工作的实施意见》（皖组字[2013]22号）和芜湖市《关于做好全市建国以来离任村干部生活补助工作有关事项的通知》（组通[2014]10号）的精神，进一步加强基层村干部队伍建设，巩固农村基层政权，践行党的群众路线教育实践活动，籍山镇党委于今年3月份在全镇30个行政村中启动了离任村干部生活补助认定工作。

经过近1个月的广泛宣传及调查摸底，各村共收到约鄂西杜鹃930份个人申请。在各村的审核小组认真讨论初审之后，有800名离退休老干部符合条件，并予以公示。随后，籍山镇党委本着以事实为依据，以个人档案为准绳的原则，在充分尊重历史的基础上，对各行政村的每位离任村干部逐一进金黄柴胡行审核。籍山镇认定工作小组希望通过贯彻“从严、从细、从精”的审核工作，使各位离任村干部能走出“被遗忘的角落”，实现“退有所养”。

从严即是要把离任村干部审它是顺应比拟大的拉力核认定工作做得严谨。籍山镇认定工作小组在各行政村审核人员的协助下，对申报人员的资格进行一一排查。在各村初审和镇党委复审的“双重保险”下，征询了纪委、计生、综合等部门的意见，对于不符合申请条件的人员坚决予以排除，严格把握好离任村干部的“门槛”。对因故未能在规定时间内申报的人员，可在一定时限内延期申报。从而招致油压太小对徇私舞射干属弊、弄虚作假者，一经查实，坚决取消其享受待遇资格，并追究相关人员的，切实将整个审核认定工作做到公平、公正、公开。

从细即是要将离任村干部的审核认定工作做得细致。籍山镇在2003年撤乡并镇之后，涵盖了原先的五里、石铺、葛林、九连四个乡镇的三十多个行政村，因此，籍山镇的离任村干部审芸香竹核认定工作涉及面广、人员多、难度大、结构复杂。为切实能让离任村干部享受补助待遇，籍山镇认定工作小组人员深入县档案馆查找原始档案材料，在为期近一个月的收集整理后，将组织上保存的档案按原先区域分片归类，以为下一步的审核认定工作提供物证，切实将审核工作做得细致、细密、细腻。

从精即是要把离任村干部的审核认定工作做得精确。籍山镇认定工作小组在物证相对齐全的基础上，开始逐村进行认定。虽然审核认定的工作时间紧、任务重，但认定人员仍坚持逐村、逐人、逐年进行仔细核对，对于多报、少报、瞒报、漏报等情况一一核对，使离任村干部们心服口服。在认定过程中，每村必邀请一位资历较深、了解村情的人员到场，在物证不完善的情况下，及时征询他们的意见。而对于离任村干部申报截止时间不清的情况，采用旁证、反证、佐证等方式，查明离任村干部的交接，查清年限，确保认定工作做得精确、精准、精致带动传统与高科技企业齐飞。

籍山镇认定工作小组依靠着“从严、从细、从精”的工作方式和态度，将离任村干部的审核认定工作有条不紊地进行着，其工作实效不仅受到镇党委的高度评价，也受到各行政村村干部们的一致好评，称这是在“还原历史、还原真相”，是对离任村干部们的一种人文关怀。